Pakistańskie kobiety przełamują bariery i wykorzystują możliwości wzmocnienia swojej pozycji, rozwoju kariery i niezależności finansowej, poprzez pracę nad projektami w ramach Korytarza Gospodarczego Chiny-Pakistan (CPEC).
Adeela Rehman wraz ze swoimi pakistańskimi i chińskimi kolegami pracuje jako menedżer ds. zasobów ludzkich w projekcie integracji energii elektrycznej w bloku Thar Coal Block-II. Rehman powiedziała, że otrzymała takie same szanse, jak mężczyźni, aby zaprezentować swoje umiejętności zawodowe i wyrobić sobie markę, a projekt nie tylko podnosi jej umiejętności menedżerskie, ale także stawia ją jako wizytówkę, wzmacniającą pozycję kobiet w jej społeczności.
Projekt, mieszczący się w dzielnicy Thar w południowej prowincji Sindh w Pakistanie i wybudowany przez China Machinery Engineering Corporation, obejmuje dużą elektrownię zlokalizowaną w CPEC, która ma pomóc krajowi zaspokoić zapotrzebowanie na energię elektryczną przy użyciu lokalnie dostępnego węgla.
„Podczas mojej pracy w ramach projektu odkryłam, że wzmacnianie pozycji kobiet głęboko współgra z CPEC, ponieważ zapewnia utalentowanym kobietom możliwości realizacji swoich marzeń i przełamywania barier społecznych” – dodała Rehman.
Rozpoczęty w 2013 r. CPEC, flagowy projekt w ramach proponowanej przez Chiny inicjatywy Pasa i Szlaku (BRI), to korytarz łączący południowo-zachodni port Gwadar w Pakistanie z Kaszgarem w regionie autonomicznym Xinjiang-Uygur w północno-zachodnich Chinach, wykorzystywany do współpracy w zakresie energii, transportu i przemysłu.
Z okazji Międzynarodowego Dnia Kobiet Rehman wraz z setkami kobiet powiązanych bezpośrednio lub pośrednio z CPEC w Pakistanie, świętowała wzmocnienie pozycji kobiet, rozwój społeczno-gospodarczy i rozwój zawodowy wynikający ze współpracy gospodarczej między obydwoma krajami.
Zaitoon Abdullah, z zawodu szwaczka, a także wybitna działaczka społeczna z Gwadar, jest pod wielkim wrażeniem możliwości, jakie oferuje miejscowym kobietom centrum szkolenia zawodowego CPEC.
„Centrum szkoleniowe utworzone w ramach CPEC ma na celu wzmocnienie pozycji tych utalentowanych, ale znajdujących się w niekorzystnej sytuacji kobiet, oferując im platformę do podnoszenia ich umiejętności i wykorzystywania ich w celu uzyskania korzyści finansowych” – powiedziała.
Centrum w początkowej fazie skupiało się na produkcji umundurowania dla pracowników chińskich firm. Wyposażone w nowoczesne maszyny do szycia centrum ma wkrótce przekształcić się w fabrykę odzieży, w której lokalnie wykonane sukienki będą dystrybuowane i sprzedawane w całej prowincji Beludżystan.
Abdullah powiedziała, że kobiety, które wcześniej uzyskiwały skromne dochody z pracy w domu, są teraz w stanie zapewnić sobie godziwe zarobki i znacząco przyczyniają się do dobrobytu finansowego swoich rodzin.
Projekt integracji energii elektrycznej Thar Coal Block-II realizowany przez CPEC zapewnił także lokalnym niewykształconym rolniczkom możliwość przełamania stereotypów poprzez włączenie ich do wykwalifikowanej siły roboczej, po sześciomiesięcznym rygorystycznym szkoleniu w charakterze kierowców wywrotek.
Rani Kolhi, matka trójki dzieci, długo zastanawiała się nad rozpoczęciem pracy w charakterze kierowcy ciężarówki, zwłaszcza, że wielu mężczyzn z okolicy obawiało się podjęcia tego wyzwania. Jednak, przez wzgląd na dobro swoich dzieci i własne, zaryzykowała. „Wiedziałam, że przeciwstawienie się stereotypom będzie trudne, ale CPEC zadziałało jako czynnik napędowy, który pomógł mi rozpoznać moją wartość i siłę. Droga była ciężka i musiałam stawić czoła sceptycyzmowi ze strony społeczeństwa oraz wyzwaniom zarówno zawodowym, jak i osobistym, ale wierzyłam w sukces, a dziś pracując jako starszy kierowca jestem nie tylko niezależna finansowo, ale także jestem źródłem inspiracji dla innych kobiet” – powiedziała Kolhi.
